Открытое письмо в поддержку медиков в «Нейву» написала председатель ПОНП УЭХК, почётный гражданин города Валентина Кузнецова.
Напомним, 28 июня руководитель медсанчасти Гарик Хачатрян был освобожден от занимаемой должности в соответствии с приказом ФМБА России. Предшествовало этому множество событий. Одним из которых стало обращение более 35 медиков ЦМСЧ №31 к Президенту РФ, в Следственный комитет, прокуратуру области, в минтруда РФ и непосредственно в ФМБА России.
Временно исполнение обязанностей руководителя ЦМСЧ-31 с 29 июня возложено на Марину Андрееву. А далее медики встретились с журналистам и рассказали о том, как в каких плачевных условиях им приходится работать.
— Особенно нас возмущает неуважительное отношение руководителей «нового» поколения к медперсоналу. Возникает вопрос: где они получили воспитание и образование, что позволяют себе пренебрежительное отношение к своим коллегам?!
Не выдержав прессинга, наши врачи, медсестры и руководители подразделений теперь ездят на работу в Невьянск и Кировград. Другие наши высококлассные специалисты устроились в специализированные центры и поликлиники Екатеринбурга. Все это свидетельствует о том, что наши специалисты с их высокой квалификацией очень востребованы. Однако сами новоуральцы теперь вынуждены обращаться в платные медцентры.
Мы, ветераны, очень ценим наших врачей. Мы знаем их в лицо и доверяем их профессионализму. Мы надеялись, что они смогут подготовить себе достойную смену из подрастающей молодежи, обучающейся по целевому направлению от ФМБА. Но мы не хотели бы терять и ветеранов нашей медсанчасти, успешно работавших во благо жителей многие годы!
При этом в Новоуральске - высокая нехватка медицинских кадров, а доступность медицинской помощи оставляет желать лучшего. Особенно это касается диагностики и приемов узких специалистов. А с таким отношением руководителей к медперсоналу мы рискуем остаться вообще без высококвалифицированной медицинской помощи.
В апреле прошлого года жители города с надеждой на положительные перемены восприняли приход нового руководителя и его команды. Мы читали интервью и смотрели замечательные репортажи о планах по реорганизации новоуральского здравоохранения. Планы были очень радужными: поступление нового оборудования, приток новых кадров, доступность медицинской помощи, поднятой на более современный уровень.
Прошло больше года. Результаты работы новой команды уже не вызывают прежнего оптимизма: лучшие кадры увольняются. Да, в медсанчасть пришли несколько молодых специалистов, но некоторые уже уехали, сдав квартиры и полученные от города миллионы.
В связи с этим мы просим руководство ФМБА России совместно с руководством города и ГК «Росатом» объективно разобраться в ситуации, сложившейся в ЦМСЧ № 31, обеспечить для ветеранов и горожан получение доступной и эффективной медицинской помощи в благоприятной обстановке. Просим защитить наших медицинских работников и, по возможности, вернуть тех, кто уехал. Мы уверены, многие согласятся вернуться, ведь здесь у них корни — дети, внуки, друзья и, главное, работа, которой они отдавались со всей душой.
Конечно, для этого в медсанчасти должно быть адекватное руководство, которое должно уважать своих работников, ценить традиции и умело проводить политику совершенствования медицинской помощи на благо населению города.
